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数字政通:关于股票期权激励计划首次授予期权第三个行权期采用自主行权模式的提示性公告

卓阜征

(发表于: 数字政通股吧   更新时间: )
数字政通:关于股票期权激励计划首次授予期权第三个行权期采用自主行权模式的提示性公告 查看PDF原文

公告日期:2016-07-01

证券代码:300075 证券简称:数字政通 公告编号:2016-056北京数字政通科技股份有限公司关于股票期权激励计划首次授予期权第三个行权期采用自主行权模式的提示性公告本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,无虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。北京数字政通科技股份有限公司(以下简称“公司”)第三届董事会第十四次会议审议通过了《关于首期股票期权激励计划第三个行权期可行权的议案》,公司股票期权激励计划首次授予股票期权的28名激励对象可行权共计282.6万份股票期权。公司股票期权激励计划首次授予股票期权第三个行权期行权方式为自主行权,具体安排如下:1、期权简称:政通JLC12、期权代码:0360273、激励对象在第三个行权期可自主行权共282.6万份股权期权,行权期自2016年6月30日至2017年1月6日。4、行权期内,公司激励对象在符合规定的有效期内可通过选定承办券商(招商证券股份有限公司)系统自主进行申报行权。5、可行权日必须为交易日,但不得在下列期间内行权:(1)公司定期报告公告前30日至公告后2个交易日内,因特殊原因推迟定期报告公告日期的,自原预约公告日前30日起算;(2)公司业绩预告、业绩快报公告前10日至公告后2个交易日内;(3)重大交易或重大事项决定过程中至该事项公告后2个交易日;(4)其他可能影响股价的重大事件发生之日起至公告后2个交易日。上述“重大交易”、“重大事项”及“可能影响股价的重大事件”为公司依据《深圳证券交易所创业板股票上市规则》的规定应当披露的交易或其他重大事项。6、公司将在定期报告(包括季度报告、半年度报告及年度报告)中或以临时报告形式披露每季度股权激励对象变化、股票期权重要参数调整情况、激励对象自主行权情况以及公司股份变动情况等信息。7、公司高级管理人员作为激励对象并采用自主行权模式进行股票期权行权的,相关人员在股票期权行权后将主动按照《深圳证券交易所上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理业务指引》的要求及时进行申报,并在深圳证券交易所指定网站进行公告。特此公告北京数字政通科技股份有限公司董事会2016年7月1日[点击查看原文][查看历史公告]

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  • 季崞泓
    利好还是利空,没说清楚,好球不懂。行权价格是多少啊
    2016-07-01 17:23:52

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  • 扈佳吾
    15.79元,早就通告了
    2016-07-01 20:12:00

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  • 莘梧
    是好是坏?有那位解读一下
    2016-07-01 21:12:43

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  • 赖峡
    消息无所谓好坏,有资金关注利空也是利好,没资金关注利好也变利空,何必执着,这公告6月21号就有了.6月22号涨停,单从技术面看放量上涨缩量调整,量价配合比较理想,可以长线关注
    2016-07-01 21:30:11

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  • 糜昱
    简单就是增发282万股给公司核心员工其中30万股限售,250万不限售利好利空自己参透
    2016-07-02 09:33:08

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  • 燕伉制
    利空,核心管理员可以出货了。
    2016-07-02 10:50:29

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  • 侯舟姚
    大盘都没怎么涨,这家伙拉这么高,现在出公告无非就是找接盘侠
    2016-07-02 11:38:41

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  • 卢伶妆
    高管变相减持公告,大家自己理解吧!
    2016-07-04 00:11:45

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